Jak je to se zkušební dobou u pracovníků nastupujících do prvního pracovního poměru? Smí nebo nesmí mu být dána (pokud to není na jeho žádost)?


Sjednání zkušební doby podle § 35 zákoníku práce nebrání skutečnost, že se u zaměstnance jedná o první zaměstnání.    Vaše otázka zřejmě vyplývá z povědomosti o dřívější úpravě pracovního poměru na dobu určitou, který podle zákoníku práce účinného do 29. 2. 2004 nebylo možné uzavřít mimo jiné s absolventem. Tato úprava však již dnes neplatí a ani tehdy se netýkala sjednání zkušební doby.

Mgr. MUDr. Jaroslav Maršík, právní poradce ČLK

Sdílet článek:

Související články

  • Rezervace léků zasláním identifikátoru eRp

    Rezervace léků zasláním identifikátoru eRp

    Pokud mám na webových stránkách umístěn odkaz, přes který může pacient zadat kod e-receptu a tímto si ho objednat a posléze osobně vyzvednout, je to v pořádku? A pokud si udělá rezervaci přes portál Pilulky ke mně do lékárny, je to v pořádku? E-shop nemám, zásilkový výdej také ne.

  • Náplně práce

    Náplně práce

    Z jaké legislativy plyne, že na lékárně mají být pro zaměstnance náplně práce?

  • Uchovávání léčivých přípravků v místnosti příjmu

    Uchovávání léčivých přípravků v místnosti příjmu

    Je pravda, že v místnosti označené dle schváleného plánku SÚKLem jako příjem nesmí být současně na policích skladované registrované léky ? PZT (inko pomůcky), potravní doplňky, kosmetika tedy ano? Co mohu skladovat na příjmu, aby to při kontrole SÚKLu prošlo? A lednička - mám ji z příjmu přesunout do skladu?